Los conflictos desde la mediación
Palabras clave:
conflictos, mediación, tipos de conflictos, Conflicts, mediation, controversiesResumen
El presente artículo corresponde a un análisis de diversos autores sobre conflictos vistos desde la mediación, es decir el conflicto desde la mirada de los mecanismos alternativos de solución de controversias, tal y como aparecen enmarcados dentro de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en el artículo 17. Sobre la Justicia y Protección donde refiere el párrafo 5 que: “Las leyes preverán mecanismos alternativos de solución de controversias. En la materia penal regularán su aplicación, asegurarán la reparación del daño y establecerán los casos en los que se requerirá supervisión judicial”.
Es así que conocer los conceptos y definiciones sobre las dos variables de análisis, nos permite llevar a cabo intervenciones en donde con una visión positiva de los conflictos y con las técnicas y herramientas de la mediación, podemos ayudar a las partes involucradas en su conflicto a llegar a acuerdos que favorezcan a ambas partes. Pero aclaramos que no entraremos en detalles sobre qué es la mediación, sino como a través de ella se manejan los conflictos.
Abstrac:
This article corresponds to an analysis of various authors on conflicts seen from mediation, that is, the conflict from the perspective of alternative dispute resolution mechanisms, as they appear framed within the Political Constitution of the United Mexican States, in Article 17. On Justice and Protection where paragraph 5 refers that: “The laws will provide for alternative dispute resolution mechanisms. In criminal matters, they will regulate its application, will ensure the repair of the damage and will establish the cases in which judicial supervision will be prevented.”
Thus, knowing the concepts and the definition of the two analysis variables allows us to carry out an intervention where, with a positive view of conflicts and mediation techniques and tools, we can help the parties involved in their conflict. conflict to reach agreements that favor both parties. But we clarify that we will not go into details about what mediation is, but rather how conflicts were managed through it.
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